В каких случаях аннулируется разрешение на работу для иностранцев

Все иностранцы, достигшие возраста 18 лет, прибывающие в РФ с целью осуществления трудовой деятельности, обязаны получить специальное разрешение. Однако наличие этого документа вовсе не гарантирует им возможность трудиться до окончания срока его действия. В ряде случаев полученное на три года разрешение на работу для иностранных граждан https://www.paritetk.ru/razreshenie-na-rabotu/ аннулируется.

Виды нарушений, при которых можно потерять разрешение на трудоустройство

Иностранца лишат возможности работать, если он:

  • будет использовать труд третьих лиц;
  • создаст угрозу жизни или безопасности гражданам РФ;
  • осуществит какое-либо действие с целью свержения существующего в стране конституционного строя;
  • примет непосредственное участие в террористическом акте, будет содействовать или финансировать подобного рода организацию;
  • будет привлечен более одного раза к административной ответственности;
  • выедет за пределы РФ на срок, превышающий шесть месяцев;
  • окажется наркозависимым (при обязательном подтверждении этого факта соответствующим медицинским учреждением);
  • не предоставит договор с работодателем в течение двух месяцев с момента постановки на учет или окажется, что указанный в договоре работодатель не числится в ЕГРФЛ/ЕГРЮЛ.

Также разрешение на работу будет признано недействительным органами ФМС, если выявится, что в ходе его оформления мигрантом была указана ложная информация или поданы поддельные бумаги.

Действие полученного документа может быть прекращено не только при нарушении требований законодательства иностранным гражданином. Последний вправе отказаться от него и добровольно, для чего ему необходимо написать соответствующее заявление.

Комментирование и размещение ссылок запрещено.

Комментарии закрыты.